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CET在聲明中表示:“圣保羅市政府通過交通工程公司宣布,接受圣保羅州第二區(qū)域勞動法院提出的3.23%薪資調(diào)整方案,并批準維持現(xiàn)行集體協(xié)議,從而結(jié)束本次薪資談判?!?/span>
圣保羅州公路及城市交通運營、信號、執(zhí)法、維護及規(guī)劃工人工會(Sindviários)主席Reno Ale確認,勞資雙方已達成一致,薪資談判正式結(jié)束,原定罷工計劃取消。
據(jù)工會介紹,CET員工的薪資調(diào)整基準日為2024年5月1日,工會最初要求3.69%的薪資及福利增長,但談判僵持不下,遲遲未能達成協(xié)議。
工會曾在今年1月向圣保羅州第二區(qū)域勞動法院(TRT-2)申請調(diào)解。Ale透露,法官接受了申請,并召集勞資雙方進行聽證,同時詢問工會是否愿意接受法院提出的調(diào)解方案。
“我們立即同意。法官提議的方案是薪資上調(diào)3.23%,并維持現(xiàn)行集體協(xié)議兩年。然而,市政府起初并未授權(quán)CET管理層接受該提議,而是堅持薪資調(diào)整上限為2.77%,且集體協(xié)議僅維持一年。”Ale表示。
最終,市政府在罷工臨近的壓力下,于周四(27日)前做出讓步,同意法院的調(diào)解方案,促使工會正式宣布取消罷工,CET員工恢復(fù)正常工作。
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