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2025年3月6日,巴西聯(lián)邦儲蓄銀行(Caixa Econ?mica Federal)正式啟動FGTS(工齡保障基金)”員工生日當(dāng)月取款“模式的特殊發(fā)放程序。此次支付依據(jù)今年2月28日巴西政府頒布的臨時措施(MP)進(jìn)行,旨在為2020年1月至2025年2月底期間遭無正當(dāng)理由解雇的雇員釋放由前雇主繳納的被凍結(jié)的工齡保障資金。
政策核心要點(diǎn)
1. 覆蓋人群
- 2020年1月至2025年2月期間被無理由解雇且選擇"每年生日當(dāng)月提取"模式的勞工
- 首批受益人(3月6日):
? 出生日期在1—4月期間的勞工(按生日月份分批支付)
? 已在FGTS官方APP綁定銀行賬戶者(約占目標(biāo)人群85%)
2. 支付規(guī)則
- ≤3000雷亞爾:全額一次性支付
- >3000雷亞爾:3月先付3000雷亞爾,差額延至6月補(bǔ)發(fā)
- 特殊限制:2025年3月后遭解雇者僅可提取40%解約賠償金,FGTS余額仍處于凍結(jié)狀態(tài)。
3. 資金規(guī)模
- 總發(fā)放額:120億雷亞爾
- 全額受益者:250萬人(直接獲得前雇主存入的全部工齡保障金存款)
- 部分扣除者:960萬人(需抵減此前通過金融機(jī)構(gòu)預(yù)支的貸款)
發(fā)放時間表
第一階段:2025年3月支付日程
- 3月6日:出生在1月、2月、3月和4月的勞工,以及已在FGTS官方APP綁定銀行賬戶者,將獲得最高3000雷亞爾的支付。
- 3月7日:出生在5月、6月、7月和8月的勞工,將獲得最高3000雷亞爾的支付。
- 3月10日:出生在9月、10月、11月和12月的勞工,將獲得最高3000雷亞爾的支付。
第二階段:2025年6月補(bǔ)發(fā)差額
- 6月17日:出生在1月、2月、3月和4月的勞工,以及已在FGTS官方APP綁定銀行賬戶者,將獲得超過3000雷亞爾的差額部分。
- 6月18日:出生在5月、6月、7月和8月的勞工,將獲得超過3000雷亞爾的差額部分。
- 6月20日:出生在9月、10月、11月和12月的勞工,將獲得超過3000雷亞爾的差額部分。
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