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巴西勞動與就業(yè)部長路易斯·馬里尼奧（Luiz Marinho）在接受采訪時表示，在財政空間允許的情況下，將會在今年5月1日上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

巴西國家通訊社2月12日報道，巴西最近一次上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn)是在1月1日，調(diào)整后的最低月薪為1302雷亞爾。除了調(diào)整最低工資之外，恢復(fù)“最低工資估值政策”也是勞動與就業(yè)部的工作重點之一。在2005至2007年期間擔(dān)任過勞動部長的馬里尼奧認(rèn)為，該政策在盧拉（Luiz Inácio Lula da Silva）總統(tǒng)的前幾屆任期中展現(xiàn)出了良好效果，如果這項政策沒有被中斷，今年的最低工資標(biāo)準(zhǔn)將為每月1396雷亞爾。

馬里尼奧提到，修復(fù)勞動關(guān)系是該部的優(yōu)先事項之一。他認(rèn)為，在前一屆政府中，集體合同、勞動談判、勞動立法、勞動保護(hù)等都遭到了攻擊。

馬里尼奧還強調(diào)，公共工程復(fù)工能推動經(jīng)濟(jì)增長以及增加就業(yè)機會，他提到“巴西大約有1.4萬個被暫停的工程”。

此外，巴西目前正經(jīng)歷著技術(shù)進(jìn)步帶來的勞動力市場劇烈變化，馬里尼奧在采訪中談到了受雇于應(yīng)用程序平臺等新型雇傭模式，“這一趨勢來勢洶洶，需要引入集體談判，否則在勞動力市場上可能出現(xiàn)許多不受保護(hù)的人”。